Kernteam Transition Experts

Team Transition Experts: Dr. Andrea Frank, Dr. Gerhard Frank

Dr. Andrea Frank, Dr. Gerhard Frank

Rollen und Zuständigkeiten

  • Dr. Andrea Frank: Konzept Transition-Werkstätten und Transition-Events
  • Dr. Gerhard Frank: Kundenakquise und Durchführung Transition-Werkstätten und Transition-Events

Durchführungen von Werkstätten und Events erfolgen in Zusammenarbeit mit einem erprobten Hebammen- und Expert/innen-Pool, aus dem nach Bedarf die passendsten und besten Kräfte rekrutiert werden.

Dr. Andrea Frank

  • Studium der Biologie (Zoologie und Botanik) und Philosophie
  • 1985/86 Forschungsaufenthalt am Amazonas / Peru
  • Seither Beschäftigung mit Erfahrungsprojekten international
  • 1994 Promotion
  • Arbeitsschwerpunkte: inhaltliche Entwicklung, Projektmanagement
  • Künstlerische Tätigkeit: fotographische Arbeiten zum Thema „Patterns-of-Nature“
  • Zur Motivation siehe ersten Blogeintrag

Dr. Gerhard Frank

  • Studium der Biologie (Zoologie und Humanbiologie) und Philosophie
  • 1985 Promotion
  • 1985/86 Forschungsaufenthalt am Amazonas / Peru
  • Seither Beschäftigung mit Erfahrungsprojekten international
  • Arbeitsschwerpunkte: Geschäftsführung, erlebnisdramaturgische Konzeption und Realisierung
  • Lehraufträge
  • Autor und Gastredner auf Konferenzen und Symposien
  • Begründer der Erlebniswissenschaft
  • Zur Motivation siehe ersten Blogeintrag

Unser gemeinsamer Traum

Zukunftsfähigkeit ermöglichen, Wandlungsfähigkeit bewirken, Menschen begeistern.

Wir wissen, wovon wir sprechen. Wir haben großartige Dinge erlebt. Wir haben gemeinsam Gefahren gemeistert. Jede Aufgabe, die wir bestanden haben, hat uns mehr zusammen geschweißt. Oft haben wir uns weit hinausgelehnt und waren uns gegenseitig die einzige Hilfe, auf die wir zählen konnten. Aber wenn man Neuland betritt, muß man Dinge wagen.

Ihr Asset: Lernfähigkeit

Und darum geht es heute zweifellos. Digitalisierung und Klimawandel werden den Arbeitsmarkt auf immer verändern. Die einzige Fähigkeit, die uns Menschen davor bewahrt, dabei unter die Räder zu kommen, ist unsere Lernfähigkeit. Auf die setzen wir. Vor allem weil wir wissen, wie wir Ihnen damit Freude bereiten.

Unser Asset: Zuverlässigkeit

Was die bevorstehenden Aufgaben einer Kultur im Wandel betrifft, sind wir wahrscheinlich die zuverlässigsten Menschen, auf die sie zählen können. Unsere Aufträge haben ja immer wieder damit zu tun gehabt, Neues zu wagen. Und dafür braucht es nicht nur Erfahrung, sondern eben auch Mut, Zuverlässigkeit und Zuversicht.

Die Langversion dieses Textes siehe unter: Eine kurze Geschichte über uns